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当意外事件有可能终止家庭的健康保险时,COBRA可以成为救星。这些 资格赛 根据“综合综合预算调节法”确定您和您的家人是否有资格继续享受保险,以及您的承保期限。 COBRA的条款适用于雇用20名或更多工人至少一半正常工作日的公司。

坐在轮椅上的高级女子,会见医生和护士。信件:michaeljung / iStock / Getty Images

工作终止

如果您因为退出或被解雇或被解雇而失去雇主赞助的保险范围,COBRA会为您提供继续保险 18个月。如果您因工作中的重大疏忽而被解雇,则存在例外情况 - 如果是这样,您就没有资格。如果您的工作时间减少,您就有资格继续获得保险,因此您不再符合雇主的计划。如果您的家属在您的资格赛前一天参加您的计划,您的家属可以继续享受保险。

个人活动

如果您的合格事件涉及离婚,合法分居或您的死亡,您的家属可以继续根据COBRA规则进行保险 36个月。如果您的个人资格并注册Medicare,他们也有权享受这段时间的保险。如果您的孩子不再是符合条件的保险人,则可以继续保险36个月。

其他规则

如果您失去工作或减少工作时间并且社会安全管理局也宣布您已被禁用,您和您的家属可能会 29个月 报道。如果您在COBRA承保期间遭遇第二次排位赛,则可延长您的承保期。

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