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在美国军队服役20年或以上的人，无论是现役军人还是预备役军人，都能获得有保障的退休金。截至2011年，此费用从服务会员退休当天开始计算，并以您加入服务的日期，您的职级，服务年数以及退休当天的工资为基础。
现役
步
确定您进入兵役的日期。那些在1980年9月8日之前进入的人使用最终薪酬退休制度。那些在1980年9月8日或之后但1986年8月1日之前进入的人有资格获得High-3系统的退休工资。在1986年8月1日当天或之后进入且未选择职业状态奖励或REDUX退休系统的会员也符合High-3系统的资格。在此日期之后进入的所有其他服务成员使用CSB或REDUX退休系统领取退休金。
步
通过支付最后一年服务的最终基本工资并在每年服务中乘以2.5％来计算最终工资制度下的工资。因此，在20年时，您将获得50％的基本工资作为退休工资，而在21年时，您将获得52.5％的工资。如果您在服务30年后退休，您将获得75％的工资，如果您服务40年，您将获得100％的工资。
步
在High-3系统（也称为High-36系统）下确定您的退休工资，计算您获得最高基本工资的三年并对其进行平均。然后使用与最终薪酬系统相同的公式来确定您的退休福利。例如，如果您服务25年且您的三个最高年薪分别为55,000美元，60,000美元和57,000美元，那么您的退休福利为每年35,833美元。
步
通过CSB或REDUX系统计算您的退休工资，平均您的基本工资的三个最高年份，并将此值乘以您服务的每年2％，最多20年。 20年后，每年的服务价值3.5％。因此，在20岁时，您有资格在退休时获得40％的基本工资，30年后您将获得75％，40年后您将获得100％的工资。这种变化的原因是军方向那些作为服务成员达到15年的人提供了30,000美元的奖金。
预备役
步
计算您服务的每年的点数，直至最大值。最高限额如下，不适用于您担任现役的年份：1996年9月23日之前的年份为60分; 1996年9月23日至2000年10月30日期间为74分;随后几年共计90分。每天现役服务获得1分，每年服务15个积分，每个单元培训大会获得1分，每天获得葬礼荣誉会员身份获得1分，以及1分每完成三个学分的认可函授课程。
步
将每年的所有积分相加，并确定您是否有20个符合条件的服务年限。符合条件的年份是指您获得50分或以上积分的年份。如果您的合格年限超过20年，您有资格在60岁时开始领取退休金。
步
确定您在2008年或以后的几年中是否在战争或战斗区域连续工作超过90天。对于您所做的每一年，您可以减少您有资格开始领取福利一年的年龄。
步
如果您在1980年9月8日之前使用Final Pay退休系统进入服务，则计算您的退休金。这意味着，从20年开始，每个符合条件的服务年度您将获得2.5％的收入。因此，您有资格获得20年最后一年服务的基本工资的50％，以及30年时75％的基本工资。直到您年满60岁或几年前，如果您有资格获得减免，则不会开始付款。
步
如果您在1986年9月8日之后进入该服务，则使用High-3退休系统计算您的退休工资。您将平均三个最高年薪来确定您将获得多少收入，而不是使用您的最后一年基本工资。