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401k是雇主赞助的退休储蓄计划。许多公司提供401k计划作为其员工的额外奖励，特别是如果公司匹配部分或全部捐款。 401k计划提供税收减免和税收增长，而资金仍留在账户中。但是，美国国税局严格规定何时可以从401k中取出资金。
年龄要求
当你转59½时，你可以开始从你的401k退休计划中提取，而不会受到任何惩罚或限制。此外，如果您在55岁之后退休，您可以从您的401k计划中取钱而不会受到处罚。允许您提前从401k计划中提取资金而不受处罚的其他情况是支付超过调整后总收入7.5％的医疗费用的分配，或者如果您永久残疾。如果您通过离婚并被命令将您的401k与您的前配偶分开，则退出不会受到处罚。
要求的最低取款额
当你转70½时，你必须开始从你的401k计划中获得所需的最低分配。即使这些分配是必需的，您仍必须将分配金额报告为应税收入。所需最小分配的大小是通过将401k计划的值除以IRS预期分配帐户的时间段来确定的。如果您未能提取所需金额，则必须对未能提取的金额支付50％的罚款。例如，如果您应该拿出24,000美元并且您只拿出9,000美元，那么您将支付7,500美元的罚款（15,000美元的50％）。
困难取款
美国国税局允许人们在经济困难时从401k计划中提取资金。金融困难是任何其他金融资源都无法满足的需求，例如避免取消抵押品赎回权或丧葬费用的资金。当您退出困难时，除了您在退出时所欠的所得税之外，您必须支付10％的罚款。但是，请注意，401k计划有关于艰难提款的不同规则。即使根据美国国税局规则允许艰难提款，也不是必需的，因此并非所有计划都提供。