薪水不仅仅是一个简单的数字。您的工资还可以包括无数的福利，从工作场所的灵活性到免费小吃到健身房会员的大折扣。通常还会有其他一些额外津贴，例如匹配退休金或健康储蓄账户。其中最常见的，特别是现在，是股票期权。
加州大学伯克利分校的研究人员一直在研究员工股票期权如何为企业带来回报。他们的数据得出了一个有趣的结果：女性员工往往更有价值 - 也就是说，他们的股票期权比公司的成本高出2％到4％。原因很简单：女性持有的股票期权更长。
股票期权背后的基本理论是，公司正在押注员工在设定日期之前兑现的现金，通常是未来几年，当期权达到其全部价值时。伯克利研究人员还发现，每月（因此更快）而不是每年的选择往往会减少员工的收益。简而言之，如果你能够耐心等待，或者你对投资自然更加保守，那么从长远来看，让你的股票期权呼吸是有回报的。
当然，值得注意的是，无论您工作的薪水或福利组合如何，您的劳动力价值约为公司的三倍。如果您正在寻找新工作或只是加薪，请确保您知道所有方法，以检查这笔钱是否值得为您服务。