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FMHI是法律指定的联邦工资税，专门用于资助Medicare和Medicaid医疗保健计划。雇员和雇主各自支付部分税款。与大多数税收不同，没有扣除或收入限制。对所有收入征收FMHI税。 FMHI税的百分比由国会制定，可能会有所变化。
鉴定
历史
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官方对国家医疗保险制度的兴趣可以追溯到1945年总统哈里杜鲁门，当时他提议立法创建一个。国会未能通过杜鲁门的提议，直到1965年的医疗保险法案才将国民健康保险纳入法律。次年，FMHI税开始征收。工人和雇主的初始税率分别为0.35％。从那时起到1985年，国会对医疗保险税率提高了几倍，直到1985年达到目前的水平。加息的部分原因是医疗费用上涨，但也扩大了计划。随着时间的推移，增加了物理治疗和临终关怀等项目。 1983年至1984年，联邦工作人员的保险范围被添加到Medicare。
工资税
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计算FMHI税非常简单。所有必要的是将员工的工资总额乘以1.45％。从每个工人的薪水中扣除这笔金额。雇主增加了相等的金额。在一些薪水和相关文件中，您可能会将Medicare和Social Security列为综合费率（员工所占比例为7.65％）。由于两者都是固定百分比税，这通常是为了方便起见，但它们是单独的税。
自雇税
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自雇人士有责任支付2.9％的FMHI税额（1.45％的工人工资，加上1.45％的雇主份额）。要计算FMHI自雇税，你可以从这个人的毛利开始（收入后）业务费用）并乘以0.9235。结果称为净收益。 FMHI税（连同联邦所得税和社会保障税）是对净收入征收的。通过将净收益乘以2.9％来确定金额。
功能
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FMHI税是Medicare的一个资金来源，以及Medicare消费者支付的保费。授权立法将Medicare支出仅限于从这些来源获得的资金。医疗保险有四个组成部分，FMHI税收补贴。 Medicare A部分支付医院和长期临终关怀或家庭护理费用。 B部分有助于支付医生护理和门诊护理的费用。 Medicare C部分为Medicare投保人提供护理计划和提供者选择。 Medicare D部分于2003年由布什总统签署成为法律，是最新的补充。 D部分是处方药计划。对于Medicare承保的人员，它是可选的，但参与者必须为D部分支付额外的保险费。