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弗吉尼亚州就业委员会负责管理联邦的失业法。弗吉尼亚州雇主按工资总额支付失业保险税。不再受雇或工作减少工作时间表的合格员工如果注册工作，寻找工作并保持身体和精神上的工作，可以获得长达26周的每周福利。申请人还必须有资格获得失业保险金。申请人获得至少12周的失业救济金。
资格和资格
根据弗吉尼亚州就业委员会的规定，申请人必须首先失业或减少工作时间才有资格获得失业保险金。弗吉尼亚州法律允许失业申请人和部分就业申请人获得失业保险金，只要他们继续寻找全职工作并接受合适的报价。此外，索赔人必须在工作时报告其收入。工作少于全职的索赔人（定义为每周40小时）如果他们的每周收入低于他们的每周失业津贴，则可能有资格领取失业保险金。
部分就业索赔人
弗吉尼亚就业委员会将部分雇用的索赔人定义为工作时间少于其典型惯常工作时间或低于全职工作时间的索赔人。例如，一个通常每周工作35小时的申请人如果雇主将他的工作时间减少到每周30小时并且他的收入不超过他的每周福利，则可能有资格领取失业救济金。部分就业的申请人可免于寻求其他全职工作。联邦可根据具体情况提供工作搜索要求的豁免。
部分收入的失业补助金
部分雇用的索赔人必须在雇主提供的所有时间内工作。如果他们的决定不是全职工作是自愿的，或是由于他们的不当行为或拒绝工作，他们就没有资格领取失业救济金。此外，如果一个部分雇用的申请人不工作，但只是收到“上缴工资”或假期工资报到工作但没有工作，则没有资格领取失业救济金。部分雇用的索赔人有资格获得减少的福利。
每周福利金额
2011年，每周最高福利申请人可能获得378美元。每周最低福利申请人可能收到54美元。根据弗吉尼亚法律，在领取失业救济金的同时获得收入的索赔人将获得减少的每周津贴。一般而言，弗吉尼亚法律允许索赔人保留每周额外收入的前50美元。 50美元之后，英联邦以美元兑换美元的方式减少收益。在索赔人的收入等于或超过其福利的几周内，他没有资格领取失业救济金。
形式
工作时间少于全职的申请人必须在申请福利的每周内填写弗吉尼亚州就业委员会表格VEC-B-31“部分失业声明”。他们必须从雇主处获取此表格，填写表格并在收到后14天内将其提交给弗吉尼亚就业委员会。如果雇主在某些星期内没有工作，申请人也可以申请每周全额福利。