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新泽西州的雇主应该向员工提供NJ-W4表格或员工的预扣津贴证明书，这有助于他确定从每位员工的薪水中扣除的州所得税金额。员工在表格的第4行上填写她所声称的津贴金额。如果员工未提交NJ-W4，雇主可以使用该员工的联邦W-4表格进行州所得税。具体而言，雇主可以使用雇员在其W-4第5行所要求的相同津贴，用于联邦和州所得税。
预扣表格
津贴价值
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员工在NJ-W4或W-4上提出的津贴值得一定金额，雇主从雇员的工资中扣除一定的金额来确定应纳税工资。雇主使用出版物NJ-WT（新泽西州总收入税指示手册）来确定每项津贴的价值。截至发布时，新泽西州的每日津贴为每日津贴2.70美元，相当于每周19.20美元，每周38.40美元，半月41.60美元，每月83.30美元，每季度250美元，每半年500美元和每年1,000美元 - 见出版物NJ-WT第4页。例如，每周获得报酬且有三个津贴的员工获得的总津贴价值为57.60美元。雇主从雇员的每周工资中减去这一数额，并使用符合雇员工资期的百分比方法表和配额后的工资来计算州所得税。
例外
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新泽西州与宾夕法尼亚州签订了互惠税收协议，这意味着居住在宾夕法尼亚州并在新泽西州工作的员工可以免除新泽西州的所得税。在这种情况下，员工应该在新泽西州填写NJ-165表格，即员工的非居住证明，并将其提交给雇主。根据宾夕法尼亚州税务局的指导原则，雇主对符合互惠税收协议的雇员扣缴宾夕法尼亚州所得税。
联邦津贴价值
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新泽西州的员工需缴纳联邦所得税。雇主可以在相应的纳税年度中找到美国国税局在代理机构的通函E中给予预扣税补贴的金额。截至发布时，美国国税局每日支付14.23美元，相当于每周71.15美元，每周142.31美元，每月154.17美元，每月308.33美元，每季度925美元，每半年1,850美元和每年3,700美元 - 见2011年通函E第35页。